従業員満足度

給与明細と言っても種類は様々ございます。

専用用紙に印刷して、封筒に入れるタイプのもの。

ドットプリンターで印刷で、端を切って開封するもの

専用用紙にて圧着してあるもの

そして、ＷＥＢ給与明細

給与の金額が変わるものではございませんが、従業員の満足度としては、差がでるのではないでしょうか。。。

ECO及びコストダウン

割高な専用用紙が不要。

支店、支社、派遣社員等、本社で一括して渡すことができないような会社においては、給与明細を仕分ける手間及び送る郵送宅配便代もばかになりません。

ＷＥＢ給与明細においては、上記手間と費用はかかりません。

情報の管理

社員が半年前の給与明細書を再度発行してくれませんでしょうか？といったお願いが一度や二度はありませんか？

各社員の給与データは、契約サーバーに過去の分もすべて保管されておりますので、社員が必要なときに、必要な給与明細をＰＣ及び携帯電話にて閲覧及び印刷することが可能です。